Jak uczyć się na błędach? Relacje damsko-męskie
Relacje damsko-męskie są bardzo skomplikowane. Mówią o tym mądre cytaty, tj. „Miłość cierpliwa jest, łaskawa jest. Miłość nie zazdrości, nie szuka poklasku, nie unosi się pychą…”. Jest to cała „wiązanka” słów odnośnie do tego, jak powinniśmy oraz jak nie powinniśmy się zachowywać, gdy kogoś kochamy. Tymczasem życie tworzy różne sytuacje, w których czasami trudno jest zachować się właściwie. Jedno zdanie lub gest może tak mocno urazić naszego partnera, iż związek „zawiśnie na włosku”. Powodem rozstania może być także brak reakcji z naszej strony, gdy partner oczekiwał od nas wsparcia. Jak uczyć się na błędach, które popełniliśmy w związku? Pomóc nam mogą m.in.:
- szczera rozmowa z partnerem;
- zrozumienie, dlaczego nasze zachowanie zraniło lub zraziło do nas partnera;
- uświadomienie partnera, że nie było to celowe;
- skonsultowanie zaistniałej sytuacji z inną bliską nam osobą, która będzie potrafiła spojrzeć na problem obiektywnie;
- skonsultowanie problemu ze specjalistą – przydatna może być terapia małżeńska;
- wyciągnięcie wniosków na przyszłość.
W ten sposób poznamy przyczynę niepowodzeń, będziemy wiedzieli, czego oczekuje od nas partner oraz jak mamy zachować się na przyszłość w podobnej sytuacji.
Jak uczyć się na swoich błędach w pracy?
Błędy popełniane w pracy mogą nas dużo kosztować. Konsekwencją nietrafnej decyzji lub źle wykonanego zadania mogą być np.:
- brak premii;
- upomnienie od szefa;
- utrata szacunku wśród kolegów z pracy;
- utrata zaufania partnera biznesowego lub klienta;
- zwolnienie z pracy.
Dlatego najlepiej nie popełniać błędów w pracy. Pomoże nam w tym rzetelna wiedza wyniesiona ze szkoły, wiadomości ze szkoleń, pomoc bardziej doświadczonych kolegów oraz przełożonych. Pomimo starań mogą zdarzyć się pewne niedociągnięcia. Jak uczyć się na własnych błędach popełnionych w pracy? Konieczne będzie przeanalizowanie sytuacji. Dlaczego popełniliśmy dany błąd? Z czego on wynikał? Powodów może być kilka, np.:
- zbytni pośpiech, np. wynikający z odkładania sprawy na ostatnią chwilę;
- zbyt duża pewność siebie, która sprawiła, że nie przyłożyliśmy się do pracy;
- rozkojarzenie mogące wynikać z problemów osobistych;
- brak niezbędnych informacji – postanowiliśmy działać „na ślepo”, nie chcąc tracić niepotrzebnie czasu na zbieranie wiadomości, które wydały nam się mało istotne;
- brak umiejętności oraz potrzebnej wiedzy.
W zależności od tego, z czego wynikały błędy, zupełnie inaczej będzie wyglądała nasza lekcja na przyszłość. Błędy popełniane w pracy oraz ich analiza to prawdziwa szkoła życia. Dzięki niej w przyszłości będziemy zwracali większą uwagę na szczegóły, tj.:
- ustalanie terminów oraz nieodkładanie spraw na ostatnią chwilę;
- staranne oraz sumienne wykonywanie powierzonych obowiązków;
- nauka radzenia sobie ze stresem związanym z problemami osobistymi, które nie powinny mieć wpływu na jakość wykonywanej przez nas pracy;
- pełna koncentracja w pracy;
- konsultowanie się z kolegami z pracy, którzy mogą posiadać większą wiedzę, doświadczenie lub mieć ciekawe pomysły.
Uczenie się na własnych błędach to „chleb powszedni” w przypadku osób, które są pionierami w danej dziecinie. W tym przypadku niezwykle ważne są: spostrzegawczość, dogłębna analiza oraz odwaga do szukania nowych, lepszych rozwiązań.
Komentarze (0)